BOSS直聘

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BOSS直聘软件特色

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BOSS直聘软件亮点

·严格的审核机制，虚假企业零容忍

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·日均在线60万+职位，只要你自信

BOSS直聘软件常见问题

一、注册与登录

问题：如何注册BOSS直聘账号？

解答：用户可以通过手机应用或官方网站进行注册。通常，需要填写手机号码、设置密码，并同意用户协议和隐私政策。部分情况下，还可能需要进行短信验证或邮箱验证以确保账号安全。

问题：忘记密码怎么办？

解答：如果忘记密码，用户可以通过注册时使用的手机号码或邮箱进行找回。在登录页面选择“忘记密码”，然后按照提示操作即可。

二、职位发布与浏览

问题：如何发布职位？

解答：企业用户登录BOSS直聘后，可以进入“职位管理”页面，点击“发布职位”按钮，然后按照提示填写职位相关信息，如职位名称、职位描述、工作地点、薪资范围等。填写完毕后，提交审核即可。

问题：如何浏览合适的职位？

解答：求职者可以根据自己的兴趣和职业规划，在BOSS直聘上搜索或浏览相关职位。系统会根据求职者的简历和搜索行为，智能推荐匹配的职位。

三、简历投递与沟通

问题：如何投递简历？

解答：求职者在浏览到合适的职位后，可以点击“立即沟通”按钮与招聘方进行在线聊天，并在聊天过程中选择投递简历。此外，部分职位可能支持一键投递功能，求职者只需点击相应按钮即可完成投递。

问题：如何与招聘方沟通？

解答：在BOSS直聘上，求职者可以通过在线聊天功能与招聘方进行实时沟通。在聊天过程中，可以询问职位详情、公司情况等问题，以便更好地了解职位和做出决策。

四、面试安排与反馈

问题：如何安排面试？

解答：当双方沟通达成一致后，招聘方会提出面试邀请。求职者可以根据自己的时间安排和实际情况进行确认或调整。面试安排可以通过BOSS直聘的在线聊天功能进行协商和确认。

问题：面试后如何获取反馈？

解答：面试结束后，求职者可以主动向招聘方询问面试结果和反馈。招聘方通常会在一定时间内给予回复。如果长时间未收到回复，求职者也可以通过BOSS直聘的在线聊天功能进行询问。

五、其他常见问题

问题：如何修改个人信息？

解答：用户可以在BOSS直聘的“我的”页面中找到“个人信息”或“编辑资料”等选项，然后按照提示进行修改。需要注意的是，部分信息可能无法直接修改或需要审核后才能生效。

问题：如何举报不良信息？

解答：如果在BOSS直聘上发现不良信息或违规行为，用户可以通过页面上的“举报”按钮进行举报。举报时需要提供相关信息和证据，以便平台进行审核和处理。

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v12.130版本

【为了求职者】

1.对于部分职位，我们优化了信息的呈现内容。

2.为了提升使用体验，我们优化了一些用户的求职期望信息的添加流程。

3.我们优化了查看地图的交互体验。

【为了招聘者】

1.我们继续优化了职位发布流程的交互体验。

2.我们改善了品牌认证过程中的一些功能细节。

【为了所有人】

我们仍然改进了平台安全相关的功能，安全，始终是大事。